“小崔，从前中国人到国际会议上作报告，不少人不是在底下开小会，就是跑到外面去讨论。但LAMOST（郭守敬望远镜）做成后，他们一定会竖起耳朵听。”

全国政协委员、中科院院士崔向群至今仍记得，天文学界老前辈邓祖淦二十多年前对她说的这番话。

去年6月，《关于进一步弘扬科学家精神加强作风和学风建设的意见》（以下简称《意见》）的出台，激励科研人员自觉践行新时代科学家精神。在崔向群看来，弘扬科学家精神不是靠简单地喊口号，而是要更多人脚踏实地往前走。

“还是要做出一些工作来，有越来越多机会让别人竖起耳朵。”崔向群告诉《中国科学报》。

“有科学家精神的人，更看重能否发挥价值”

重大科学成果凝聚着科学家的智慧与辛劳，是科学家精神的外在体现。回首三十多年前，作为中国天文界建成的首个大科学工程，LAMOST凝聚了几代人的心血，科学家精神的传承在建设过程中展现出来。

“从上世纪80年代末提出要建LAMOST，一直到1997年项目立项，王绶琯、苏定强等老一辈科学家起到了非常重要的作用。他们提出了独特的设想方案，给中国天文学家指出一个方向。”崔向群告诉《中国科学报》，自己回国参与项目建设，也正是受前辈的感召。

崔向群表示，真正有科学家精神的人，更看重的是能否发挥自己的价值：“钱学森、邓稼先，包括王绶琯先生，他们回国就不是冲着钱、条件、‘帽子’来的，而是为新中国作贡献，这个很值得我们学习。”

“科研人员能不能做想做的事情？基本的科研条件能不能满足？有没有足够的条件提供给他？这很重要。如果LAMOST没立项，我就不能发挥作用。”崔向群坦言。

在崔向群眼中，科学家精神不仅体现在仔细严谨，更在于信任人才、乐于奉献。她举了时任LAMOST项目总经理苏洪钧的例子。“他对人才很信任。”崔向群说，遇到外界质疑时，苏洪钧会选择相信科学家，全力支持项目组工作，为大家解决后顾之忧。

“我想，别人对你信任，你也要拿出行动来。我们自己不能老做不成事。”崔向群曾呼吁：科学家应该对自己有足够的信心。这种信心从何而来？“脚踏实地把事情做出来，做的事情越多，就越有信心。”崔向群说。

“把自己的工作耦合进一个大系统里”

在全国人大代表、中科院重庆绿色智能技术研究院研究员史浩飞看来，科学家精神的传承需要切身体会。“科研人员要有身为科学家的自觉，找到属于自己的价值观、所做事情的出发点，其实就是使命和初心。”

但在史浩飞看来，并非所有科研人员都可以被称为科学家。“《意见》中提到，要大力弘扬追求真理、严谨治学的求实精神。如果一个科技工作者存在成果造假、行为不实，或是只想着自己评职称、争荣誉，这样的人不配被称为科学家，其所作所为更谈不上‘科学家精神’。”

真正的“科学家精神”，其内涵也比想象中更为深刻。史浩飞告诉《中国科学报》：“我觉得一个人的贡献是首要的。一提科学家精神，大家想到的都是钱学森、邓稼先、袁隆平，他们都作出了非常重大的贡献。”

不过，史浩飞也表示，科学家精神不仅要靠前人引领，更要靠广大普通科技工作者践行和落实。身为科研人员，在学习前辈为科学献身精神的同时，也要有挑战和突破既往研究的勇气。“精神上要学习，思想上要突破。”

而且，“无论最终成果大小，只要科研人员有追求、能在某一个环节作出贡献，就能体现自己的价值。”史浩飞表示，“把自己的工作耦合进一个大的系统里，对所在研究领域有贡献、解决现实需求中的难题”，就是一线科研人员对科学家精神的最好诠释。

史浩飞还表示，科学家精神的弘扬需要靠科研人员形成自觉，但在制度层面要有兜底。

“弘扬精神靠倡导，但学风作风建设是刚性的。科研成果评价体系的设计和实施，对科学家精神本身也有很重要的作用。只注重短、平、快的评价体系，不利于有科学家精神的人发展。”史浩飞说。

“我们一直在制度层面找漏洞、打补丁，近期的‘破四唯’就是一个很好的例子。”史浩飞表示，当评价体系不再唯论文、不再看重“帽子”时，“科学家精神就更容易弘扬”。

学精神不等于走老路

“科学家精神的引领靠什么？靠宽松的环境和氛围。”全国人大代表、中国科学院亚热带农业生态研究所研究员吴金水告诉《中国科学报》，对“人才”“帽子”的追求应当放缓。

“近期论文撤稿时有发生，其中也有中国学者，为什么会出现这种情况？是不是我们在评判能力、水平、待遇时，把文章这一标准看得太高？讲实话，很多诱惑摆在那儿，考评和这个、那个挂钩，其实稍微放缓一点会好一些。”吴金水表示。

在他看来，科技工作者要有科学家情怀，研究内容势必与解决问题紧密结合。“还是要回到科学研究本身。”吴金水表示。

吴金水研究土壤生态变化多年。他表示，自己所在领域基本都是面向国家需求，以解决问题为出发点。“老一辈科学家已经在土壤改良方面作出了卓越贡献，对后人而言，新的时代又有了新的研究方向。”

“以前立竿见影的问题很多，现在要关注的不仅仅是种庄稼那么简单，还有生态、碳循环、气候变化等问题。”吴金水指出，科研生产力关键在于服务社会，“每一代人要解决的问题、用的手段都不一样。我们学习老前辈，讲的是科学家精神，而不是走他们的老路，否则科学没有进步”。

        吴金水还指出，鼓励科学家“接地气”是指研究的问题要扎根实际，而“不是所有人都天天戴草帽下地干活，关键还是要用科学的东西体现自己的价值”。